最佳答案2016国考招聘职位分析 一、国考简介 2016年国家公务员考试(以下简称国考)于10月开始报名,至11月6日结束,共有137.5万人参加,创下历年来最高报名人数记录。国考历来是公务员招录...
2016国考招聘职位分析
一、国考简介
2016年国家公务员考试(以下简称国考)于10月开始报名,至11月6日结束,共有137.5万人参加,创下历年来最高报名人数记录。国考历来是公务员招录中的最高级别和最具备竞争性的一个,也是各级政府招聘优秀人才的最主要途径之一。二、热门职位分析
根据2016年国考的招聘公告,国家行政机关中,最热门的职位是公安机关的警察岗位,共计招录929人,竞争倍率高达3154:1。此外,人力资源和社会保障部、财政部、国土资源部等机构的综合类职位也是竞争最激烈的之一。在地方行政机关中,广东、北京、上海等经济发达地区的职位也非常热门,竞争倍率超过1000:1。三、职位变化和趋势
随着国家经济的不断发展和社会转型的加速,各级政府的部门职能和工作任务也在不断变化和扩大。相对于传统的行政管理职位,更多的职位开始涉及到公共服务、社会管理、法律法规规范等领域,如志愿服务组织管理、社会体育工作、国际贸易等。此外,随着社交媒体和大数据等信息技术的普及,信息安全和网络管理相关的职位也受到越来越多的关注和需求。 总的来说,在2016年国考中,竞争最激烈的职位依旧是传统的行政管理职位,但是随着社会的不断变革,各个职位的需求和变化也不断加速,考生在选择职位时需要做好充分的准备和分析,以更好地适应和应对未来的职位要求。版权声明:本文内容/及图片/由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭/侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 3237157959@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。